sábado, 9 de outubro de 2021

PREFEITOS MUNICIPAIS DE LONDRINA NÃO SOUBERAM ADMINISTRAR E FALIRAM A "CAAPSML". NÓS USUÁRIOS, SAÍMOS PERDENDO!


  










O prefeito Belinati e alguns precedentes não souberam resolver o "pepino" para ajudar na situação de crise da Caapsml. As alíquotas aumentaram, mas o déficit segue em R$ 2 milhões por mês. O que fazer para o caixa não quebrar? Agora parece óbvio que a situação se tornou insuportável por causa de má administração que não tentou corrigir para salvar a CAAPSML. 

A Caapsml. Ações equivocadas de administrações anteriores que geraram uma ação judicial. Na Caapsml, nós já equalizamos o déficit financeiro. Fizemos o aumento das alíquotas, tanto patronal quanto dos servidores, um aumento em R$ 68 milhões no aporte anual. Foi equacionado, mas à medida que as pessoas vão se aposentando, o déficit volta a acontecer e tem que ficar tirando dinheiro do fundo, que já estava magrinho. Nós temos que resolver a questão atuarial. Nos próximos 35 anos, como teremos recursos para pagar o direito dos aposentados em receber e ao mesmo tempo proteger a cidade? Se quebra a Caapsml , quebra a prefeitura, que terá que arcar com todos esses custos, o que é inviável. Houve a reforma da previdência, em Brasília, e tivemos que aguardar para ver o que vinha. 

Com a reforma feita lá, estamos construindo a nossa reforma. Ao longo dos anos, foram empurrando com a barriga, mas nós temos que resolver. Não é uma solução bacana, os prefeitos sabem que politicamente não era o mais adequado, mas temos que fazer esse debate para encontrar a solução. E ela vai ser compartilhada, porque a conta é muito grande. Hoje, o déficit atuarial é de R$ 2,2 bilhões.

Diante do exposto: Afirmam que vão passar a Caapsml para outros planos de saúde de Londrina. Será um já fechado...ou alguns mais que ofereçam maiores vantagens aos abandonados da saúde da Prefeitura de Londrina.

Se houve erro que responsáveis sejam penalizados e não fiquem somente os usuários prejudicados e levando os prejuízos pela falta de coerência e trabalho sério.

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